Dyskusja o polityce kadrowej LP toczy się w związku z planowaną zmianą Ustawy o lasach, która określa zasady doboru kadr w Lasach.

- Nowelizacja ustawy o lasach w zakresie polityki kadrowej powinna dotyczyć ustawowego usankcjonowania konkursów przy wyborze dyrektora generalnego, dyrektorów RDLP i nadleśniczych ? mówił Janusz Dawidziuk na niedawnym spotkaniu w Malinówce.

Teraz konkursy, na mocy wewnętrznego zarządzenia LP wydanego jeszcze przez dyrektora Jerzego Piątkowskiego, odbywają się tylko na stanowiska dyrektorów RDLP i nadleśniczych. Dyrektora generalnego powołuje minister środowiska bez konkursu.

Wybranych nadleśniczych konkursach dyrektorów czy nadleśniczych i tak można w każdej chwili odwołać. Są bowiem na swoje stanowiska powoływani (jak w wojsku).

Janusz Dawidziuk chce z tym skończyć. ? Ustawowa kadencja na stanowiskach dyrektorskich powinna wynosić 6 lat, a dla nadleśniczych 10 lat ? mówił w Malinówce. ? Powinny być to kontrakty menadżerskie.

firmylesne.pl
Źródło: ?Głos Lasu? 5/2008